Assalamu’alaikum Wr. Wb.

Sebelumnya kami mohon ijin untuk menyampaikan beberapa hal berkaitan dengan kegiatan ini, ingin mengajak kita semua untuk memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT atas limpahan rahmat dan karuniaNya sehingga pada hari ini kita dapat bersama – sama menghadiri Pembukaan Pameran Bursa Kerja (Job Fair) adalah merupakan suatu kebahagiaan dan kehormatan bagi saya atas kesempatan ini untuk bisa bersilaturrahmi.

Sholawat dan salam tak lupa kami sampaikan kepada junjungan kita Nabi Muhammad SAW dan juga kepada Keluarganya, sahabatnya dan umatnya sampai akhir zaman.

Bapak Gubernur dan hadirin yang saya hormati,

Tujuan umum pembangunan bidang ketenagakerjaan di Nusa Tenggara Barat adalah membentuk iklim sosial, ekonomi dan budaya yang mendukung produktivitas tenaga kerja sehingga dapat hidup layak, berkualitas dan sejahtera. Sedangkan sasaran yang ingin dicapai melalui penyelenggaraan pembangunan bidang ketenagakerjaan adalah meningkatnya jumlah tenaga kerja yang produktif dan berkualitas dalam hubungan kerja yang harmonis dan saling menguntungkan.

Namun upaya pencapaian tujuan tersebut tidaklah mudah, karena dengan adanya jumlah penduduk yang semakin besar telah membawa akibat jumlah angkatan kerja yang semakin besar pula.  Di sisi lain ini berarti bahwa semakin besar pula jumlah orang yang mencari pekerjaan yang akan menimbulkan masalah ketenagakerjaan khususnya masalah penyediaan lapangan pekerjaan yang memadai.

Permasalahan mengenai kesempatan kerja ini menjadi semakin penting dan mendesak karena pertumbuhan angkatan kerja yang lebih cepat daripada pertumbuhan kesempatan kerja yang tersedia.

Bapak Gubernur dan hadirin yang saya hormati,

Masalah pengangguran yang terjadi di Indonesia selama ini disebabkan oleh adanya ketidakseimbangan antara :

• Pertama, karena ketidakseimbangan antara persediaan dan kebutuhan tenaga kerja baik dari segi kualitas maupun kuantitas yang dibutuhkan pasar kerja, dimana jumlah pencari kerja setiap tahun semakin meningkat sedangkan jumlah lowongan kerja yang tersedia sangat sedikit, sehingga terjadi kesenjangan dalam penempatan tenaga kerja serta menjadikan kendala dalam proses penempatan tenaga kerja.
• Kedua, adanya ketidakseimbangan yang juga dapat diakibatkan kurangnya/terjadinya kesenjangan informasi antara perusahaan pengguna dan pencari kerja, sering kali terjadi perusahaan pengguna tenaga kerja sulit mendapatkan tenaga kerja yang sesuai dengan kualifikasi dan jabatan yang tersedia. Kesenjangan tersebut berdampak tidak semua pencari kerja dapat menempati lowongan kerja yang ditawarkan.

Kesenjangan informasi disebabkan karena adanya hambatan dalam penyampaian informasi dari pengguna tenaga kerja ke pencari kerja atau sebaliknya pengguna tenaga kerja kesulitan menemukan informasi mengenai tenaga kerja yang sesuai dengan kebutuhan perusahan. Hambatan tersebut dapat terjadi karena kurangnya media penyampaian informasi kepada masyarakat/pencari kerja, terutama bagi pencari kerja yang berada di pelosok daerah yang kurang terjangkau oleh fasilitas informasi seperti media cetak, elektronik dan internet. Selain itu, kadang informasi yang ada kurang up to date, sehingga informasi yang ada menjadi tidak bermanfaat bagi pencari kerja.

Bapak Gubernur dan hadirin yang saya hormati,

Berdasarkan uraian tersebut diatas, maka perlu diselenggarakan kegiatan Pameran Bursa Kerja (Job Fair) Provinsi NTB, guna memfasilitasi pertemuan antara kedua belah pihak baik pencari kerja maupun pengguna tenaga kerja. Melalui kegiatan tersebut diharapkan dapat mempercepat pertemuan antara pencari kerja dengan pengguna tenaga kerja/perusahaan, dimana kedua belah pihak dapat bertemu secara langsung, sehingga mempercepat proses penempatan. Pengguna tenaga kerja (perusahaan) dapat menyediakan dan menginformasikan lowongan pekerjaan serta melakukan seleksi awal untuk mencari calon tenaga kerja yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan, sedangkan pencari kerja dapat mengetahui informasi lowongan kerja yang up to date dan memilih jenis pekerjaan yang sesuai dengan bakat, minat dan kemampuannya.

Bapak Gubernur dan hadirin yang saya hormati,

Pelaksanaan kegiatan Pameran Bursa Kerja (Job Fair) dibiayai sepenuhnya dari anggaran APBD Disnakertrans Prov. NTB Tahun Anggaran 2014 yang dilaksanakan selama 2 (dua) hari, dari tanggal 11 – 12 November 2014 di Mataram Mall.

Jumlah Perusahaan yang ikut dalam Job Fair sebanyak 23 Perusahaan atau sebanyak 20 jenis macam jabatan. Sedangkan banyaknya lowongan kerja sebanyak ± 1.200 orang.

Pameran Bursa Kerja (Job Fair) ini untuk mempertemukan secara langsung pencari kerja kepada Perusahaan pengguna tenaga kerja, diharapkan mampu menyerap angkatan kerja sebanyak banyaknya, sehingga dapat menekan angka pengangguran daerah.

Bapak Gubernur dan hadirin yang saya hormati,

Demikian beberapa hal yang dapat kami sampaikan dalam kesempatan ini mohon Bapak Gebernur NTB untuk membuka “Pameran Bursa Kerja (Job Fair) “ Sekian dan terima kasih.

Wassalaamu’alaikum Wr. Wb.